Yönetim Kurulunu Doğru Oluşturmanın Püf Noktaları

Yönetim kurulları, işletmelerin sadece “bugün”ünü belirlemekle kalmıyor, aslında daha çok “gelecek”lerini şekillendiriyor. Yaratılan misyon ve peşine düşülen vizyonla stratejilere karar verilirken en belirleyici rolü yönetim kurulları oynuyor. Yönetim kurullarının doğru oluşturulması, etkili ve verimli çalışması, denetlenebilir olması, daha da ötesi bütün bunların bir kurum kültürü hâline gelmesi, şirketlerin başarı basamaklarını çıkmalarını, yıllara meydan okumalarını sağlıyor. Araştırmalar da başarılı şirketlerin sırrının, yönetim kurulunu doğru oluşturmakta yattığını gösteriyor. Müge Yalçın bu alandaki son 15 yıllık çalışmalarını, farklı platformlarda verdiği eğitimlerde ve yaptığı konuşmalarda aktardığı bilgileri derliyor. Bu bilgilere, iş dünyasından görüş ve düşüncelerine çok değer verdiği liderlerin tecrübe paylaşımları da eklenince “Yönetim Kurulunu Doğru Oluşturmanın Püf Noktaları” kitabı ortaya çıkıyor. Bölüm sonlarında “İş liderlerinden tecrübe paylaşımları” başlığı altında, o bölümde ele alınan konuya ilişkin farklı bakış açılarıyla yeni pencereler açan isimlerin birikimlerinden süzülerek gelen fikirleri, önerileri göreceksiniz. Kimisi patron ya da profesyonel yönetici kimisi de danışman ya da yönetim kurulu üyesi kimliğiyle okuyucuya seslenecek ve yönetim kurulu dediğimiz yapıya farklı açılardan bakmanızı sağlayacak. Güçlü yönetim kurulları, güçlü şirketler ve güçlü şirketler de güçlü bir ülke ekonomisi anlamına gelir düşüncesiyle yola çıkılarak hazırlanan bu kitaba değerli görüşleriyle katkı sağlayan tüm iş liderlerine teşekkürler. İlgiyle okuyacağınızı ve faydalanacağınızı umuyoruz. Bu kitabın gelirinin yüzde 10'u çalışmaya ara veren kadınların iş hayatına geri dönme sürecini desteklemek amacıyla faaliyet gösteren YenidenBiz Derneği'ne bağışlanmıştır. MÜGE YALÇIN HAKKINDA MY Executive'in Kurucu Ortağı olan Müge Yalçın, Boğaziçi Üniversitesi İşletme Bölümü'nü bitirdikten sonra çalışma hayatına Arthur Andersen'da yönetim danışmanı olarak adım attı. Ardından 8 yıl süreyle yerli ve yabancı bankaların kurumsal finansman bölümlerinde yöneticilik yapan Yalçın, daha sonra Arthur Andersen'a Yönetici Temini Bölüm Lideri olarak geri döndü ve şirketin Ernest&Young ile birleşmesinin ardından İnsan Kaynakları Danışmanlığı Bölüm Başkanlığı görevini üstlendi. Müge Yalçın, 2005 yılında ise iş dünyasının üst düzey yönetici ve bağımsız yönetim kurulu üyesi ihtiyacını karşılamak amacıyla MY Executive'i kurdu. 2010 yılından itibaren çalışmalarında yönetim kurullarının doğru oluşturulmasına odaklanan Müge Yalçın, bu konuda kapsamlı içerikler sunan iki kitabın MY Executive Yayınları tarafından hazırlanmasını sağladı. Yönetim kurullarının değerlendirilmesi ve şirketlerin ihtiyaç duyduğu doğru yönetim kurulu üyesinin temini için projeler yapan Yalçın, bu konudaki bilgi ve birikimini, farklı platformlarda verdiği eğitimlerle, katıldığı panellerle iş dünyasıyla paylaşmayı sürdürdü. 2021 yılında MY Executive'in Türkiye kurumsal Yönetim Derneği ile iş birliği yaparak hazırladığı Yönetim Kurullarının Güçlendirilmesi Programı'nın (www.myboardmember.com.tr) kuruluşuna liderlik eden Yalçın, ilk 5 dönemin başarıyla hayata geçirilmesinde aktif rol oynadı. Peryön, TKYD gibi yönetim odaklı önemli derneklerin yanı sıra kadın liderliğinin güçlendirilmesi için faaliyet gösteren Uluslararası Kadın Forumu (IWF) Türkiye ve Professional Women's Network (PWN) platformuna da üye olan Müge Yalçın; aynı zamanda YenidenBiz Derneği'nde Yönetim Kurulu Üyesi ve Yanındayız Derneği'nde de Danışma Kurulu Üyesi olarak görev yapmaktadır.